為強化與馬來西亞人才的交流，臺灣國家發展委員會(下稱國發會)於9月8日與馬來西亞留臺校友聯合總會(下稱留臺聯總)合辦「攬才與就業金卡說明會暨晚宴」，馬來西亞臺灣商會聯合總會及馬臺經貿協會亦積極出席共襄盛舉，甚至有若干就業金卡持有人亦出席分享自身經驗；會中在駐馬來西亞台北經濟文化辦事處洪大使慧珠的見證下，由留臺聯總與國發會簽署攬才合作備忘錄(MOU)，以促進二國間的人才交流。

本處洪大使致詞表示，為因應疫情後人才缺口，吸引國際專業人才至我國，臺灣政府自2018年起推出就業金卡延攬海外優秀人才。馬來西亞各領域人才挾多語言能力優勢，已為國際企業爭相延攬對象，其中許多人具良好中英文能力，且文化背景及價值觀與我國相似，適合至臺灣發展。根據統計，2021年底臺灣共核發了6,528張「外國專業人員有效聘僱許可」予馬國籍員工，占我國全體外籍專業人才的15.9%，排名第2，僅次於日本籍員工的8,217張，顯示許多馬國人十分嚮往在臺灣工作及生活，且馬來西亞員工深受臺灣企業喜愛。

國發會游副主委建華表示，臺灣於2018年起推動「外國專業人才延攬及僱用法」施行，全面放寬外國人來台工作、簽證、居留、依親相關規定，並推出就業金卡，提供各項優惠待遇；建議馬國優秀人才可以善用就業金卡制度，來臺尋求發展機會。

馬來西亞留臺聯總總會長拿督陳榮洲則表示，臺灣為已開發國家之一，鼓勵馬國年輕人去臺灣讀書，畢業後留臺工作，學有所成後再考慮回馬來西亞。

臺灣推動就業金卡迄今已累計核發近6,000張，其中馬來西亞為185張，占全球核卡人數排名第8，顯見馬國人才與臺灣互動情形相當熱絡。